Представители ивановских СМИ приняли участие в селекторной пресс-конференции заместителя министра труда и социальной защиты РФ Андрея  Пудова и Председателя Правления Пенсионного фонда Антона Дроздова, которая состоялась на базе Ивановского Отделения  ПФР с участием заместителя управляющего ОПФР Михаила Болдина. Журналисты общались с разработчиками стратегии долгосрочного развития пенсионной системы.

Стратегия предусматривает реализацию в России трехуровневой модели, — отметил Андрей Пудов:

1-й уровень — трудовая пенсия (государственная пенсия) в рамках государственной (публичной) системы обязательного пенсионного страхования. Формируется за счет страховых взносов и межбюджетных трансфертов из федерального бюджета. За счет этого уровня должен обеспечиваться коэффициент замещения утраченного заработка до 40%.

2-й уровень — корпоративная пенсия. Формируется работодателем при возможном участии работника на основании индивидуального трудового и (или) коллективного договоров либо отраслевого тарифного соглашения. Это еще до 15% от утраченного заработка.

3-й уровень — частная пенсия. Формируется самим работником. Это может дать еще до 5% утраченного заработка.

Заместитель министра труда и социальной защиты РФ особо отметил, что стратегия не содержит предложений по повышению общеустановленного пенсионного возраста — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Обозреватель «Ивановской газеты» Дарья Бобровицкая задала вопрос руководителю Пенсионного фонда о том, почему переход к накопительной системе не оправдал себя. Достаточно ли десяти лет, чтобы объективно оценивать реформу 2002 года, — спросила журналист у Антона Дроздова.  Председатель Правления Пенсионного фонда уверил слушателей, что все ранее сформированные в рамках накопительной системы пенсионные права сохраняются и продолжают реализовываться в установленном порядке, а накопленные средства не изымаются. Но реформирование накопительной части пенсии предстоит, т.к. необходимо восстановить пенсионные права застрахованных лиц и снизить риски накопительной составляющей пенсионной системы.

Ознакомиться со Стратегией можно на сайте http://www.rosmintrud.ru/pensions/razvitie/159

Пресс-служба ОПФР по Ивановской области