Иностранные граждане и лица без гражданства, которые постоянно проживают в Российской Федерации, имеют право на трудовую пенсию и пенсию по государственному обеспечению наравне с гражданами Российской Федерации. Их права и исключения установлены федеральными законами или международным договором Российской Федерации.*
В законодательстве не конкретизируются виды трудовых и государственных пенсий, которые могут быть установлены иностранцам. Следовательно, в случае соответствия необходимым требованиям они будут иметь право на установление трудовой либо государственной пенсии любого вида.
По общему правилу для приобретения и реализации права на пенсию иностранный гражданин должен иметь статус постоянно проживающего в Российской Федерации; быть застрахованным в системе обязательного пенсионного страхования Российской Федерации; выполнить условия, необходимые для назначения пенсии конкретного вида и предусмотренные соответствующими статьями законов.
Иностранные граждане, работавшие в России, но в момент наступления пенсионного возраста проживающие за границей, могут получать российскую пенсию, если это предусмотрено международными договорами. Российской Федерацией заключены международные договоры, основанные на принципе пропорциональности, с Королевством Испания, с Республикой Беларусь, с Латвийской Республикой и Республикой Болгария.
В соответствии с Международными соглашениями, основанными на принципе территориальности, пенсионное обеспечение граждан осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Такие соглашения заключены с Казахстаном, Украиной, Арменией, Таджикистаном, Туркменистаном, Киргизией, Узбекистаном, Румынией, Венгрией, Монголией, Молдовой, Литвой, Грузией, Эстонией.
Более подробное разъяснение можно получить в Управлении ПФР.
* Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Федеральный закон от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»